AÑO 01
⭢ Aquí es donde sucede la transformación: las cinco unidades básicas sirven como base para la transformación de la cultura de seguridad, tanto dentro como fuera del ambiente de trabajo. Una vez realizados todos los módulos de capacitación, impartidos de manera flexible durante semanas o meses por el personal certificado, se consolidan el conocimiento y las habilidades de SafeStart de los participantes y se les da tiempo para practicar todas las técnicas en el mundo real hasta que se vuelvan automáticas y habituales. Durante esta etapa inicial, se harán evidentes algunos beneficios a corto plazo:
- • Mayor compromiso de los colaboradores;
- • Desarrollo de habilidades visibles de seguridad;
- • Fortalecimiento de la responsabilidad personal por la seguridad;
- • Desarrollo de un lenguaje de seguridad común; y
- • Reducción de lesiones 24/7.
AÑO 02
AÑO 03
AÑO 04
⭢ SafeTrack es un proceso basado en la observación y la retroalimentación que utiliza los conceptos del SafeStart para reducir los accidentes laborales con un enfoque eficiente y motivador. Las personas aprenderán a identificar los riesgos para sí mismas y para los demás, por medio de comunicaciones positivas, lo que propiciará una intervención rápida cuando sea necesario.
SafeStart Performance no se centra solo en la seguridad, sino también en mejorar la producción, la calidad y la atención al cliente. Ofrece una forma comprobada de aumentar la concentración y el rendimiento a diario. Ayuda a que las personas reconozcan en qué momento sus acciones y su estado de ánimo en un instante determinado pueden influir en su toma de decisiones y la probabilidad de cometer errores.