Factores humanos
Saber acerca de ellos es una cosa. Actuar en consecuencia es otra. En este artículo aportamos una respuesta a la pregunta: ¿Qué está haciendo realmente para abordar los factores humanos?
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¿Por qué SafeStart?
Desde 2009, SafeStart ha sido el principal programa de formación en materia de seguridad a nivel mundial. Pero somos algo más que el mero programa de formación en seguridad que ha capacitado a más de 3 millones de personas en más de 3.000 empresas y 60 países. Además de ayudar a las personas y las empresas a reducir las lesiones, SafeStart allana el camino hacia un cambio de cultura que refuerza el grado de compromiso de los empleados, la calidad y la eficiencia operativa. SafeStart es el primer paso crucial hacia un cambio de mentalidad con capacidad de mantener a todos a salvo –los empleados y sus familias– en el trabajo, en el hogar y en la carretera. Explore hoy todos los conceptos y técnicas que esto implica y descubra todos los beneficios que SafeStart puede aportar a su organización.
Los factores humanos al detalle y consejos prácticos
¿Desea transformar su cultura de la seguridad y organizativa?
La cultura corporativa puede ser muy diferente en cada emplazamiento. Si pretende realizar mejoras impactantes, hay una cosa que es clave para alcanzar el éxito: olvídese de la cultura y céntrese en el cambio.
Ver artículoEvitar que se rompa la galleta
Un destacado fabricante de galletas a nivel europeo nota como las lesiones se reducen en un 80 por ciento tras la introducción del programa SafeStart. Este caso práctico resume los hechos y las cifras.
DescargarAutocomplacencia: el asesino silencioso
La autocomplacencia puede causar muchos problemas, pero el riesgo principal para la seguridad es que conduce a errores por no tener la mente en la actividad. En cuanto su mente comience a vagar el riesgo inherente puede aumentar dramáticamente.
Ver artículo¡Mejore la cultura de seguridad!
La experiencia demuestra que meramente hablar sobre los peligros y los comportamientos de riesgo no es suficiente para mantener a su plantilla a salvo. Sin embargo, puede marcar la diferencia al aumentar la concienciación sobre las causas de las lesiones, y cómo prevenirlas antes de que ocurran.
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¿Qué opinan nuestros clientes?
Incluso después del primer día fue revelador…el mayor beneficio es que uno empieza a cambiar su mentalidad.
Helle Lund Autoglass International
Si hablas a la gente sobre seguridad antes de que ocurra algo, no es conflictivo, y puedes prevenir los accidentes antes de que sucedan y, por lo tanto, ya no tendrás ninguna confrontación después. Es materia bastante sencilla, pero tienes que hacer el tiempo antes… Las personas disfrutan [de SafeStart] porque lo entienden: tiene sentido para ellos, es práctico y sencillo.
Alastair McCubbin Head of Safety, Outokumpu Stainless
La seguridad conductual es algo que realmente va a impulsar la agenda hacia un lugar diferente en nuestra organización, por lo que es importante para nosotros.
Mark Wally McCormick & Company, Reino Unido
Es muy cómodo: puede integrarse en el sistema de gestión ya implantando.
Gavin Hughes KMF Precision Sheet Metal
¡Fue genial! Fue realmente divertido y dio en el clavo. El secreto de SafeStart es su simplicidad: se aplica a todos, en cualquier lugar.
Austin Cleary Director de Salud, Seguridad y Entorno, Allergy Therapeutics
Ha tenido una gran aceptación y [la plantilla] ahora ha aprendido que la seguridad es su responsabilidad…ha sido realmente impactante, la verdad.
Alison Bowen Equipo de Gestión Operativa, McCormick & Company, Reino Unido